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        永忠工程2019年制度宣貫會順利召開

        時間:2018-11-19    點擊量:1543

        20181116日,四川省永忠工程管理有限公司在風景秀麗的第一村溫泉酒店召開了公司2019年制度宣貫會,全體員工到場參加。



        (徐寧董事長宣講)


        本次會議由徐寧董事長向全體員工宣講公司2019年新的制度調整。新的制度將在踐行“以客戶為中心,以奮斗者為本,以結果為導向” 的企業核心價值觀的同時,用新制度激勵全體員工在新一年的工作中,不斷奮斗進取,為客戶帶來滿意的方案,為自己創造更大的價值,和企業一起追求更好的未來。同時徐寧董事長對公司之前發展中員工的付出、努力提出了贊揚,同時也強調,只有企業上下一心,共謀發展,才能在新時期、新機遇中,為企業及個人創造更大的價值和財富。




        (會議現場)



        會議過后,全體高管與員工還開展面對面洽談會,與提出新想法的員工進行溝通,現場答疑,讓員工能安心、放心。本次會議的順利召開,確定了公司2019年發展新目標,同時讓員工真正融進企業,愿與公司一道,創造精彩未來。

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        永忠工程2019年制度宣貫會順利召開

        2018-11-19

        20181116日,四川省永忠工程管理有限公司在風景秀麗的第一村溫泉酒店召開了公司2019年制度宣貫會,全體員工到場參加。



        (徐寧董事長宣講)


        本次會議由徐寧董事長向全體員工宣講公司2019年新的制度調整。新的制度將在踐行“以客戶為中心,以奮斗者為本,以結果為導向” 的企業核心價值觀的同時,用新制度激勵全體員工在新一年的工作中,不斷奮斗進取,為客戶帶來滿意的方案,為自己創造更大的價值,和企業一起追求更好的未來。同時徐寧董事長對公司之前發展中員工的付出、努力提出了贊揚,同時也強調,只有企業上下一心,共謀發展,才能在新時期、新機遇中,為企業及個人創造更大的價值和財富。




        (會議現場)



        會議過后,全體高管與員工還開展面對面洽談會,與提出新想法的員工進行溝通,現場答疑,讓員工能安心、放心。本次會議的順利召開,確定了公司2019年發展新目標,同時讓員工真正融進企業,愿與公司一道,創造精彩未來。

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